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2016年度から

No197 2018埼玉県人事院勧告 5年連続月例給・一時金引上げもわずかな改定で実質賃下げ!

No196 2018人事院勧告特集号 5年連続の改善勧告 月例給・一時金ともに改善

No195 埼教組とみなさんの要求で実現! 2017年度(一部過年度)の前進項目!

No194 全世代にわたる退職手当削減強行! 年内差額支給は実施させる 5年次研修を1日削減

No193 埼教組は交渉して要求をかなえています

No192 4年連続月例給・一時金引上げもわずかな改定で実質賃金下げ!

No191 教職員の政治活動・選挙活動

No190 2017人事院報告 0.15%の官民格差 一時金0.10%の改善勧告

No189 埼教組とみなさんの要求で実現予定!2016年度の前進項目

No188 埼教組とみなさんの要求で実現予定!

・No187 3年連続 月例給・一時金の引き上げ 配偶者手当引き下げで実質賃下げ 2016埼玉県人事委員会勧告

・No186 3年連続 月例給・一時金ともに改善 2016人事院勧告

・No185 教職員の政治活動・選挙活動

・No184 埼教組とみなさんの要求で実現させました!<2016>